Business Development Manager

Dodaj do ulubionych

Specjalista (Mid/Regular), Pełny etat

TeamQuest Sp. z o.o.

Warszawa (Polska)

Data publikacji: 13.05.2024

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Nie czekaj!

 

TeamQuest Sp. z o.o.

 

Miedziana 3A lok. 21

00-814 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o nowych ofertach pracy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

TeamQuest Sp. z o.o.

TeamQuest Sp. z o.o.
Nasz klient to innowacyjna firma działająca w branży IT, specjalizująca się w rozwiązaniach mających na celu poprawę bezpieczeństwa na drogach oraz optymalizację zarządzania flotą pojazdów. Oferują szeroki zakres usług, w tym zarządzanie flotą, asystentem flotowym, kilometrówką, corporate car pooling, programy motywacyjne, analizę stylu jazdy oraz szkolenia dla kierowców. Znajdujący się w Warszawie, nasz klient jest na rynku od 2023 roku i ciągle poszukuje nowych talentów do swojego zespołu IT. Oferują atrakcyjne wynagrodzenie oraz możliwość pracy nad projektami, które mają realny wpływ na poprawę bezpieczeństwa na drogach. Jeśli jesteś specjalistą IT poszukującym możliwości rozwoju w dynamicznie rozwijającej się firmie, zapraszamy do aplikowania.

Business Development Manager

Miejsce pracy: Warszawa (mazowieckie)

Numer referencyjny: 91410/jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat


Wymagania:

  • Doświadczenie w obszarze business developmentu lub zarządzania produktami, preferowane w branży technologicznej.
  • Umiejętność skutecznej komunikacji oraz negocjacji, zarówno z klientami, jak i wewnętrznymi interesariuszami.
  • Zdolność do samodzielnego planowania i realizacji strategii biznesowej.
  • Silne umiejętności analityczne oraz orientacja na wyniki.
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym komunikację biznesową z zagranicznymi partnerami.


Oferujemy:

  • Praca w firmie z ugruntowaną i stabilną pozycją na rynku
  • Samochód służbowy
  • Atrakcyjne benefity
  • Szkolenia i kursy
  • Realny wpływ na organizację i jej produkty
  • Zatrudnienie w oparciu o kontrakt B2B lub Umowę o Pracę


Obowiązki:

  • Odpowiedzialność za całościowy rozwój naszej aplikacji, w tym identyfikację i implementację nowych funkcji oraz usprawnień, aby zapewnić jej konkurencyjność i atrakcyjność na rynku.
  • Twój obszar działania będzie obejmować aktywną strategię biznesową, w tym identyfikację nowych możliwości rynkowych, negocjacje z partnerami oraz budowanie relacji z kluczowymi klientami korporacyjnymi.
  • Będziesz odpowiadał za planowanie i realizację strategii wprowadzenia produktu na rynek, w tym kampanie marketingowe, działania promocyjne oraz analizę wyników.
  • Jako przedstawiciel firmy, będziesz nawiązywał kontakt z przedstawicielami zarządu lub jej przedstawicielami na poziomie C-level, prezentując naszą ofertę i negocjując warunki współpracy.
  • Twój główny cel będzie polegał na budowaniu marki produktu oraz długotrwałych relacji biznesowwych.

 

TeamQuest Sp. z o.o.

 

Miedziana 3A lok. 21

00-814 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Nie czekaj!

Najnowsze publikacje

Znamy najbardziej atrakcyjnych pracodawców w polsce wg...

Polacy po raz 14. wybrali najatrakcyjniejszych pracodawców. Według badania Randstad Employer Brand Research 2024, najwyżej uplasowały się firmy z branży motoryzacyjnej. Pierwsze miejsce zajęła firma Volvo Polska, która w ubiegłym roku...

Uprawnienia spawalnicze i metody spawania

Posiadanie odpowiednich uprawnień spawalniczych jest niezmiernie istotne z kilku powodów. Po pierwsze, potwierdzają one umiejętności i wiedzę spawacza, co może zwiększyć zaufanie klientów i pracodawców.

Best quality employer 2024 - dołącz do grana najlepszych...

Certyfikacja Krajowa ogłosiła nabór do 9. edycji programu, w którym nagrodzi najlepszych pracodawców w kraju prestiżowym tytułem Best Quality Employer.

Praca projektowa pomaga firmom pozyskaĆ niezbĘdne...

Miniony rok dla rynku umysłowej pracy projektowej, czyli współpracy specjalistów i firm w oparciu o pracę tymczasową, kontrakty B2B i outsourcing usług, pod wieloma względami był okresem przełomowym.

Randstad employer brand research: branża it, choć już...

Polscy pracownicy wskazali sektory, które postrzegają jako najbardziej atrakcyjne miejsca pracy. Na szczycie rankingu znalazł się sektor IT, który wymienia ponad połowa badanych (51 proc.). Pozostałe dwa miejsca na podium należą do firm...

Twój poradnik w branży it

Świat technologii ewoluuje w zawrotnym tempie, otwierając nieograniczone możliwości dla pasjonatów informatyki. Kariera w branży IT nie tylko obiecuje dynamiczny rozwój osobisty, ale także stanowi kluczowy element kształtujący nowoczesny...

O zarobkach czasem nie rozmawiamy nawet z rodzinĄ

Na pytanie 'Kto wie, ile zarabiasz?' 7 proc. specjalistów odpowiada 'nikt'. Jeśli Polacy dzielą się informacją o swoich zarobkach, to zazwyczaj z najbliższymi osobami - partnerami, rodzicami i przyjaciółmi. Jednak jak wynika...

Katowice na podium z potencjałem biznesowym - wyniki...

59% badanych pracowników z Katowic stwierdza, że ich firma w ciągu 3 najbliższych lat będzie inwestowała w rozwój kapitału ludzkiego wynika z raportu BEAS. Z miejsca kojarzącego się z ciężkim...